揭秘：健康管理师考试报名火热的原因，发展趋向

随着社会的发展,健康越来越成为社会公众关注的焦点和热点,也越来越成为幸福指数的关键指标。现代人要应付快节奏的学习、工作和生活，要面临越来越多的竞争和挑战，人们的生理和心理随时都有可能发生老化和病变；加上环境污染，慢性病发病率连年上升，亚健康人群与日俱增，心理问题更是屡见不鲜，这些都严重地威胁到了人类的健康。因此健康管理随之应运而生。

健康管理是一种对个人及人群的健康危险因素进行全面管理的过程。从上世纪70年代至今，起始于美国的健康管理作为一门学科和行业兴起并日趋完善。目前，已经有7700万美国人在大约650个健康管理组织中享受服务，9000万人以上的美国人成为PPO（优先选择提供者）计划的享用者，就意味着每10个美国人中就有7个享有健康管理服务。西方的健康管理经过二三十年的发展，已成体系并在改善人们健康状况、有效降低医疗开支等方面成效显著，但健康管理对于我国来讲，无论从规模还是介入层次上讲仍是一个新鲜事物。虽然随着社会发展和医学进步而逐渐引起人们的关注，一方面人们对健康的充分关注、医疗费用的大额支出，另一方面，健康管理虽然概念炙手可热，可相关的制度、环境和操作方式都制约着健康管理远远没有参与到日常生活中来。

目前，我国健康管理的现状还不尽如意，有关健康管理、健康产业的内涵、外延、实际运作存在着很多不清晰的认识。健康管理各个环节所采用的方法，健康管理从业人员的资质、准入、继续教育、健康管理相关的法规、政策支持、市场管理还不完善。总的来说，中国健康管理的现状呈以下特点：

1.需求迫切，但服务形式单一，手段落后。

2.理念先行，但学术理论与技术研究相对滞后。

3.概念先行，但运营不规范。

4.相关产业投资前景广阔，但技术含量低，不宜操作。

5.ZF逐步重视，但相关支撑体系未能跟上。以上这些因素都阻碍了我国健康管理事业的发展和良性运作，与我国经济发展水平、人民需求程度及极不相符。

人们对健康管理存在一定的误区：

1.对健康管理本身的误区。有人认为健康管理是专为经济富裕者提供的更高层次的医疗保健项目，对于经济条件一般者是一种额外负担。其实，美国研究健康管理20多年的经验显示：健康管理对任何企业和个人都有一个90%和10%的关系，即90%的个人和企业通过健康管理后，医疗费用降低到原来的10%；相反，10%的个人和企业没有进行健康管理，医疗费用比原来提升了90%；中国也不例外，人群中最不健康的1%和患慢性病的19%共用了70%的医疗费用。实际上，健康管理对社会、企业和个人都是必要的，通过健康管理准确了解自己的健康状况和潜在隐患，积极主动参与自身的健康管理，改善健康状态，减少大病发病率、促进人群健康水平的提高；这不仅可以有效降低患病风险、有效降低危险行为，还节约了医疗费用的支出、提高了生命质量。

2.对健康管理对象的认识误区。有些人认为健康管理局限于在医疗机构中已患病、需要特殊照顾的群体。其实，健康管理的主要服务对象是社会上的健康、亚健康人群以及慢性疾病和疾病康复前的群体。相对于介入治疗，健康管理更看重“防患于未然”，并根据不同的人群特点各异，健康风险不同，确定其健康管理的不同重点。健康体质不进行管理就会变成亚健康体质，亚健康体质不进行管理就会导致很多慢性病。慢性病已经成为我国城乡居民的主要死因，而且高达80.9%的死亡比例更是令人触目惊心。中国正处于一个慢性病的高速增长期，尽管慢性病的危害在逐年加剧，但我国人民对慢性病的知晓率、治疗率和控制率却极低，比如高血压群体中，得到有效控制的只有6.1%。每年都体检，但每年身体健康指标都在恶化，因此，在中国推行健康管理势在必行。

3.对健康管理作用的认识误区：有些人把健康管理等同于体检，等同于市场上到处可见的保健品，认为与疾病防治并无必然联系。事实上，各种疾病的发生都是有其一定原因与规律的，有先天遗传因素决定，也有后天的行为和生活方式影响。WHO研究报告认为：人类1/3的疾病通过预防保健是可以避免的，1/3的疾病通过早期的发现是可以得到有效控制的，1/3的疾病通过信息的有效沟通能够提高治疗效果，可见，健康管理与疾病防治是高度相关的。可以说，严格意义上的健康管理就是依据个人或人群的健康问题及影响因素，以科学的、现代的医学知识设计健康管理方案，充分利用各种医疗资源消除不利于健康的危险因素，合理引导服务对象改变不合理的生活方式、不良习惯及心理，有效干预慢性病的危险因素，使人们变被动治疗为主动预防保健，协助人们成功有效地把握和维护自身的健康。

健康管理在我国处于刚刚起步阶段，是一个新兴产业。随着社会的发展，人类的文明的进步，医疗技术、现代医学模式的发展，人们物质生活水平不断提高，对生存、生活、生命质量要求的不断提高，以及人类目前面临的生存环境、生存状况对健康的影响，健康管理这一新兴产业有着强大生命力和良好的发展前景。专家预计，在未来10年内，全球范围内医疗业将会发生颠覆性改变，医疗重心将从疾病治疗向预防保健过度，健康管理也将完成它由“配角”到“主角”的历史转变。而从预防医学角度看，有70%的疾病是可以通过预防而避免或降低风险的。这一切，为健康管理的发展提供了良好的契机。当今人们的健康意识在逐渐增强，健康管理作为一个与健康相关的新兴产业，已向人们展示了广阔的商业化管制的新型医疗市场前景，未来必将吸引大量的投资资金飞速发展，在健康管理的积极作用下，不久的将来人类将迎来历史上崭新的大健康时代！

健康需要管理：“管理”一词在当今的社会环境中越来越为人们所熟识，企业需要管理、人才需要管理，我们的健康同样需要管理，于是健康管理便应运而生。健康管理（health management）是指一种对个人或人群的健康危险因素进行全面管理的过程。其宗旨是调动个人及集体的积极性，有效地利用有限的资源来达到最大的健康改善效果。作为一种服务，其具体做法是根据个人的健康状况进行评价和为个人提供有针对性的健康指导，使他们采取行动来改善健康。 具体来说健康管理就是由健康管理顾问根据个人的性别、年龄、体质、居住环境、医疗服务的使用情况以及职业特性等综合因素，制定一些饮食保健以及营养学的建议，实施特定的干预措施和心理暗示，人体的健康状况进行合理的调整与休息，有效地改善亚健康出现的疲劳、头痛、失眠等不适症状。同时，健康管理机构根据个人在疾病的潜在危险因素，从而有效地对潜在的疾病实行预防、治疗及控制。

1、 生活方式管理

关注个体的生活方式可能带来的健康风险和产生的医疗需求，帮助个体做出最佳的健康行为选择。

2、需求管理

利用远程病人管理方式来指导个体恰当地利用各种医疗服务。

3、疾病管理

为患者的一种特定疾病提供相关的医疗保健服务。

4、灾难性病伤管理。

为患癌症等灾难性病伤的病人及家庭提供医疗服务。

5、残疾管理

试图减少工作地点发生残疾事故的频率和费用代价，并从雇主的角度出发，根据伤残程度分别处理以尽量减少因残疾造成的劳动和生活能力下降。

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