提高能力素质与激发内生动力相结合

　　人力资源和社会保障部近日发布的数据显示，截至5月底，我国已累计帮扶1036万名贫困劳动力实现就业。

　　人社部有关负责人表示，去年以来，各地积极推进扶贫劳务协作工作，普遍成立专项工作组，制定工作方案，加大工作力度，东西协作、对口支援地区均签订了劳务协作协议，贫困劳动力有组织输出工作取得积极进展。

　　据统计，2018年，输出地为贫困劳动力推荐针对性岗位721.6万人次，培育劳务品牌1263个，建立驻外工作站1088个，实现贫困劳动力有组织转移177.6万人（包括省内转移和省外输出）；输入地为贫困劳动力推荐针对性岗位327万人次，提供劳务对接5802次，共吸纳111万名贫困劳动力在本地就业。

　　为确保完成就业扶贫目标任务，人社部将通过做好易地扶贫搬迁就业帮扶、规范就业扶贫公益性岗位开发管理、加强扶贫劳务协作、强化就业扶贫资金保障、开展就业扶贫专项活动等举措，注重扩大就业规模与提高就业质量相结合，落实政策和优化服务相结合，提高能力素质与激发内生动力相结合，进一步夯实扶贫车间吸纳、返乡创业带动、有组织劳务输出、公益性岗位安置四条渠道，着力提高就业扶贫劳务组织化程度。