健康管理师对上班护士有什么好处，升职加薪的重要凭据

现在在我国各大城市中，健康管理师、中医健康管理师都是紧缺的专业人才，考证不仅可以作为入行健康产业的敲门砖，同时也是自我提升、升职加薪的重要凭据，有兴趣的朋友们可要抓紧行动啦~下面小编接着为大家分享文章：考个健康管理师对上班护士有什么优势？一起来看看吧！

对上班护士而言，考了健康管理师可谓好处多多，下面为大家简单列举一下——

1、提升个人能力素质

转行做健康管理师的护士群体一般有三种人群，分别是初入职场型、瓶颈突破型和资深能力型。不论是初入社会还是资深的护士都拥有这护理、照护等基础技能，但是转行健康管理师师后护士将在健康监护和管理等方面得到进一步的培养和锻炼，这将大大提升护士个人的能力素质！

2、减小压力

护士职业面临着工作强度和职场竞争的多重压力。在工作上护士不仅要面临着夜班、护理人群纷杂众多的工作强度，而且在职场竞争上，年纪大的护士总会在体力或条件上受到年轻护士加入的竞争，这也是不少年纪稍大的护士离开医院的原因。

3、提高薪资待遇

健康管理师拥有优厚的工资待遇，根据数据显示，我国健康管理师平均工资：6470／月。并且，健康管理师工资按工作经验统计，其中应届生工资5890元，1－3年工资6570元，3－5年工资7790元。（以上数据仅供参考）相对来说，健康管理师的工资要高于护士工资，而且拥有更自主的工作环境。

4、提高生活质量

当护士转行健康管理师随着工作量的减轻，工资的增多，自然拥有了更加高质量的生活质量，也有了更多的生活时间，将自己从繁忙的工作中解放出来！